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Autor Tema: Interpretación de una ley  (Leído 748 veces)
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Iskam
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« : 04/02/2019, 06:33:39 pm »

Hola a todos. Tratando de resolver una duda clave en mi trabajo, les he encontrado y me atrevo a pedir vuestra opinión, ya que vislumbro que matemáticamente el concepto podría tener una interpretación diferente. Se trata de lo siguiente: en un sindicato se eligen 3 directores, los cuales toman decisiones relativas al funcionamiento de la organización. Una de las reglas básicas que ellos se han impuesto es que llamarán a una nueva elección de directorio cuando, por cualquier causa, el número de directores sea inferior a aquél que les permite adoptar acuerdos por mayoría absoluta, entendiendo esta última como aquella votación que se entiende aprobada con el 50% +1 de los votantes. A mi parecer, el número mínimo para adoptar acuerdos con mayoría absoluta sería precisamente 3, ya que de faltar un director los acuerdos serían unánimes o simplemente no se alcanzaría ninguno, por lo que no se podría aplicar el concepto de mayoría absoluta. Pero mi compañero de trabajo (yo soy abogada y él es ingeniero) me señala que podría considerarse el acuerdo unánime, esto es, la votación de dos directores acordes, como mayoría absoluta al superar con creces el mínimo establecido del 50% + 1.
¿qué opinan al respecto?
muchas gracias!! 
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« Respuesta #1 : 04/02/2019, 08:58:12 pm »

Hola Iskam, bienvenida al foro!! :sonrisa_amplia:

Recordá leer y seguir las reglas del mismo así como el tutorial del [texx]\mathrm\LaTeX[/texx] para escribir las fórmulas matemáticas correctamente.



No puedo aportar nada útil al asunto, pero...

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Saludos
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« Respuesta #2 : 05/02/2019, 02:27:51 am »

Hola a todos. Tratando de resolver una duda clave en mi trabajo, les he encontrado y me atrevo a pedir vuestra opinión, ya que vislumbro que matemáticamente el concepto podría tener una interpretación diferente. Se trata de lo siguiente: en un sindicato se eligen 3 directores, los cuales toman decisiones relativas al funcionamiento de la organización. Una de las reglas básicas que ellos se han impuesto es que llamarán a una nueva elección de directorio cuando, por cualquier causa, el número de directores sea inferior a aquél que les permite adoptar acuerdos por mayoría absoluta, entendiendo esta última como aquella votación que se entiende aprobada con el 50% +1 de los votantes. A mi parecer, el número mínimo para adoptar acuerdos con mayoría absoluta sería precisamente 3, ya que de faltar un director los acuerdos serían unánimes o simplemente no se alcanzaría ninguno, por lo que no se podría aplicar el concepto de mayoría absoluta. Pero mi compañero de trabajo (yo soy abogada y él es ingeniero) me señala que podría considerarse el acuerdo unánime, esto es, la votación de dos directores acordes, como mayoría absoluta al superar con creces el mínimo establecido del 50% + 1.
¿qué opinan al respecto?
muchas gracias!! 

Yo creo que faltan datos ahí o simplemente la regla está mal formulada. Con dos sería suficiente para acuerdos por mayoría, ya que el 50% de 2 es 1, más el otro son 2, en este supuesto entonces sería 2 el mínimo número de directores.

Igualmente sospecho que está mal redactada tal regla, ya que tiene más sentido dejar un número mínimo de directores sin mencionar la razón.
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